Formation anglais en entreprise : financez vos équipes via votre OPCO
Depuis 2024, le Compte Personnel de Formation (CPF) est plafonné à 1 600 euros. Pour une formation anglais certifiante complète, ce plafond est souvent insuffisant. La solution la plus avantageuse pour les entreprises : le financement via votre OPCO (Opérateur de Compétences). Marmignon Brothers accompagne les directions RH et les responsables formation dans la mise en place de parcours d’anglais professionnel certifiants, finançables à 100 % par les OPCOs, sans reste à charge pour l’entreprise.
OPCO vs CPF : pourquoi le financement OPCO est prioritaire pour les entreprises ?
Le CPF est un droit individuel. Son plafond de 1 600 euros ne couvre pas toujours une formation anglais complète avec certification TOEIC ou English 360. Les OPCOs, eux, financent dans le cadre du plan de développement des compétences de votre entreprise. Il n’existe pas de plafond fixe équivalent : la prise en charge dépend de votre enveloppe OPCO, de votre branche professionnelle et du type de parcours.
Avantage clé : en passant par votre OPCO, vous pouvez financer plusieurs salariés simultanément, sans mobiliser les droits CPF individuels de vos collaborateurs. L’entreprise garde la main sur l’organisation de la formation.
Quel OPCO finance la formation anglais de vos équipes ?
Il existe 11 OPCOs en France. Chacun couvre un ou plusieurs secteurs d’activité. Voici les principaux qui financent nos formations anglais professionnels :
- OPCO EP (TPE, PME, artisanat, commerce, services à la personne) — l’OPCO le plus large en nombre d’entreprises couvertes. Idéal pour les petites structures souhaitant former 1 à 5 salariés.
- OPCO Atlas (banque, assurance, finance, bureaux d’études, cabinets de conseil) — forte priorité sur les formations en anglais des affaires et communication professionnelle internationale.
- AKTO (travail temporaire, aide à domicile, pompes funèbres) — financement disponible pour les formations qualifiantes et certifiantes.
- OPCO 2i (industrie, métallurgie, chimie, plasturgie) — prise en charge pour les fonctions export, ingénierie internationale et management multiculturel.
- Uniformation (économie sociale, mutualité, HLM) — financement pour les organismes du secteur associatif et ESS.
- AFDAS (culture, communication, médias, sport) — prise en charge des formations anglais pour les équipes de création et production.
Vous ne savez pas à quel OPCO vous êtes rattaché ? Votre code NAF (APE) suffit à l’identifier. Contactez-nous, nous vous aidons à vérifier votre éligibilité et à monter votre dossier.
Notre formation anglais certifiante pour les salariés
Marmignon Brothers propose des formations d’anglais professionnel certifiantes, éligibles CPF et OPCO, construites sur la méthode pédagogique e-dutainment. Cette méthode repose sur l’immersion par les films et séries en version originale anglaise, combinée à un accompagnement individualisé par des formateurs anglophones certifiés.
Les formats disponibles :
- Anglais professionnel général — niveaux A1 à C1, progression personnalisée
- Anglais des affaires — communication écrite et orale en contexte professionnel international
- Préparation TOEIC — certification internationalement reconnue, inscrite au Répertoire Spécifique France Compétences
- Préparation English 360 — certification éligible CPF et OPCO
- Anglais intra-entreprise sur-mesure — programme adapté à votre secteur, vos outils, votre vocabulaire métier
Toutes nos formations sont délivrées par un organisme certifié Qualiopi — condition obligatoire pour tout financement OPCO. Chaque parcours aboutit à une certification reconnue par les employeurs et valorisable sur le marché du travail.
Formation intra-entreprise ou inter-entreprise ?
Intra-entreprise : nous formons vos salariés en groupe, dans vos locaux ou en distanciel. Les contenus sont adaptés à vos besoins spécifiques : anglais des réunions internationales, anglais commercial, anglais technique, prise de parole en public en anglais. Format idéal pour les équipes homogènes (département, service, direction).
Inter-entreprise : vos salariés rejoignent une session mutualisée avec des professionnels d’autres entreprises. Format économique et stimulant, disponible en distanciel et en présentiel à Paris, Lille, Lyon, Bordeaux et Marseille. La confrontation à d’autres secteurs enrichit les échanges et accélère la progression.
E-learning + accompagnement synchrone : via notre plateforme e-dutainment, vos équipes progressent à leur rythme, avec des sessions live hebdomadaires avec un formateur. Format 100 % compatible télétravail et mobilité. Idéal pour les entreprises multisites.
Les étapes pour financer via votre OPCO
- Identifier votre OPCO — via votre code NAF/APE (nous vous aidons si besoin)
- Déposer une demande de prise en charge auprès de votre OPCO avant le début de la formation
- Signer la convention de formation Marmignon Brothers ↔ votre entreprise
- Démarrer la formation — nous gérons l’intégralité de l’administratif pédagogique
- Facturation directe OPCO — aucune avance de frais pour votre entreprise
Notre équipe vous accompagne à chaque étape : de l’identification de votre OPCO à la clôture administrative de la formation.
Pourquoi choisir Marmignon Brothers pour former vos équipes en anglais ?
Marmignon Brothers n’est pas un centre de langues généraliste. Nous sommes spécialistes des formations anglais professionnels à destination des entreprises, avec une méthode pédagogique différenciante basée sur l’immersion audiovisuelle. Nos formations ont été saluées par Europe 1, Forbes France, RTL2, M6 et Challenges.
Nos chiffres clés :
- Organisme certifié Qualiopi depuis 2022
- Plus de 10 000 apprenants formés en anglais
- Net Promoter Score moyen : 71
- Taux de réussite TOEIC : 94 %
Consultez les avis de nos clients et notre couverture presse pour en savoir plus.
Formation anglais professionnel dans votre région
Nos formations en anglais en entreprise sont disponibles dans toute la France — en présentiel dans les principales métropoles, en distanciel partout. Nous intervenons notamment à Paris, Lille, Lyon, Bordeaux, Marseille, Toulouse, Nantes, Rennes, Strasbourg, Amiens, Valenciennes, Dunkerque, Arras, Lens et Calais.
Découvrez nos formations locales :
- Formation anglais entreprise à Lille
- Formation anglais entreprise à Paris
- Formation anglais entreprise à Bordeaux
- Formation anglais entreprise à Marseille
- Formation anglais entreprise à Valenciennes
FAQ – Formation anglais entreprise OPCO
Mon OPCO peut-il financer 100 % de la formation anglais ?
Dans la majorité des cas, oui. La prise en charge dépend de votre enveloppe de formation disponible et des accords de branche de votre secteur. Certains OPCOs prennent en charge les frais pédagogiques à 100 %, d’autres prévoient un reste à charge partiel. Contactez-nous pour une simulation adaptée à votre situation.
Combien de salariés peuvent être formés simultanément ?
Il n’y a pas de limite théorique. En format intra-entreprise, nous recommandons des groupes de 4 à 12 participants par niveau. Pour des effectifs plus importants, nous proposons plusieurs groupes avec des formateurs dédiés, finançables via un accord-cadre OPCO.
Quelle est la durée minimale d’une formation financée par l’OPCO ?
Les OPCOs demandent généralement un minimum de 14 heures de formation effective. Nos parcours standards vont de 21 heures (préparation TOEIC intensive) à 70 heures (parcours anglais professionnel complet). La durée est adaptée à vos objectifs et au niveau initial des participants.
La certification TOEIC est-elle reconnue par les OPCOs ?
Oui. Le TOEIC (Test of English for International Communication) est inscrit au Répertoire Spécifique de France Compétences (RS). C’est la certification anglais la plus reconnue dans le monde professionnel français et finançable par tous les OPCOs.
Marmignon Brothers gère-t-il les démarches administratives OPCO ?
Oui, intégralement. Nous prenons en charge la rédaction du programme de formation, la convention pédagogique, les feuilles d’émargement et le bilan final. Vous n’avez qu’à valider, signer et prévenir votre OPCO de la demande de prise en charge avant le démarrage.
Nos salariés doivent-ils mobiliser leur CPF pour cette formation ?
Non. Via le plan de développement des compétences et le financement OPCO, les droits CPF individuels de vos salariés ne sont pas touchés. C’est l’un des avantages majeurs du financement OPCO pour les entreprises.
Demandez votre devis formation anglais entreprise
Vous souhaitez former vos équipes en anglais professionnel et mobiliser votre enveloppe OPCO ? Contactez notre équipe pour recevoir un programme sur-mesure, une estimation des coûts et un accompagnement complet dans votre demande de prise en charge.